اقتصاد و مدیریت

  • تولید با اقتصاد دودی

    بسپار/ایران پلیمر ایران به‌ازای انتشار یک‌میلیون تن دی‌اکسیدکربن، تنها ۵۶۶میلیون دلار کالا و خدمات تولید می‌کند. این رقم، پایین‌ترین «بهره‌وری کربن» در میان ۲۰ کشور منطقه است. کشورهای همسایه با سرمایه‌گذاری در فناوری‌های نو و انرژی پاک، بازده اقتصادی خود…

    بیشتر بخوانید »
  • ویژگی مدیران موثر چیست؟

    بسپار/ایران پلیمر گوگل در سال ۲۰۰۸، پروژه «اکسیژن» را که یک طرح پژوهشی چند‌ساله بود آغاز کرد. در این پروژه، داده‌های هزاران نیروی کار بررسی شد تا ویژگی‌‌های مدیران «بسیار موثر» را شناسایی کنند. در طول این سال‌ها، مهارت‌‌های قوی…

    بیشتر بخوانید »
  • آیا بدون ثبات، رشد اقتصادی ممکن است؟

    بسپار/ایران پلیمر در تمام روایت‌های توسعه، از کرانه‌های شرقی آسیا تا فلات ایران، یک جمله بارها تکرار شده است: «بدون ثبات، رشد امکان ندارد.» این جمله نه تنها فراتر از یک شعار یا حتی گزاره‌ای تزئینی سیاسی است، بلکه بنیانی‌ترین…

    بیشتر بخوانید »
  • ۱۵ مانع تا “رونق تولید”

    بسپار/ایران پلیمر پارلمان بخش خصوصی به سیاستگذار نقشه رونق تولید داد. در نشست تخصصی اتاق بازرگانی ایران، فعالان اقتصادی پیرامون چالش‌های روزمره خود برای تولید و تجارت ۱۵چالش اصلی را برشمردند. مواردی که رفع آنها اثر عمیقی بر انگیزه سرمایه‌گذاران…

    بیشتر بخوانید »
  • دانشگاه ربات‌ها در چین آغاز به کار کرد/ اولین مرکز آموزش ربات های انسان نما

    بسپار/ایران پلیمر چین با افتتاح اولین مرکز آموزشی خود برای ربات‌های انسان‌نما، گام بزرگی در توسعه رباتیک پیشرفته برداشته است. هدف این مرکز ایجاد یک پایگاه داده گسترده برای استفاده در صنایع مختلف مانند پزشکی، کشاورزی و خدمات است تا…

    بیشتر بخوانید »
  • چشم‌انداز تعرفه‌ایی صنعت پتروشیمی

    بسپار/ایران پلیمر سیاست‌‌‌های تجاری دولت ترامپ به‌‌‌ویژه در زمینه تعرفه‌‌‌ها، تاثیرات عمیقی بر بازارهای جهانی گذاشته است. در حوزه پتروشیمی که یکی از صنایع حساس و استراتژیک محسوب می‌شود، این تعرفه‌‌‌ها موجب تشدید مشکلات موجود و تغییرات ساختاری در مسیرهای…

    بیشتر بخوانید »
  • مقاله ای که باید بخوانید/ ناترازی دانش در بازار کار ایران

    بسپار/ایران پلیمر با نزدیک شدن به پایان زمستان، بار دیگر مساله مزد کارگر و کارمند به موضوع اصلی محافل اقتصادی تبدیل شده است. در سال‌های اخیر بارها کاهش دستمزد حقیقی کارگران و چالش‌ها برای تامین مسکن و امنیت غذایی مورد…

    بیشتر بخوانید »
  • مرز باریک مثبت‏‏‏‌اندیشی سازنده و مخرب

    بسپار/ایران پلیمر برای رهبری سازمانی خوب، حفظ نگرش مثبت بسیار مهم و ضروری است. خوش‏‏‏‌بینی شما می‏‏‏‌تواند برای تیمتان الهام‏‏‏‌بخش باشد، خلاقیتشان را افزایش دهد و باعث ایجاد یک کار گروهی پربازده شود. اما بین مثبت‌اندیشی سازنده و نوع مخرب…

    بیشتر بخوانید »
  • تولید زیان با تقسیم سود

    بسپار/ایران پلیمر تامین مالی مشکل همه صنایع است، آن هم وقتی دریافت تسهیلات از شبکه بانکی سخت و تامین مالی بورسی ناچیز است. در فقدان توسعه ابزارهای مالی و تنگنای انتشار اوراق برای جذب منابع، صنایع به سمت استفاده از…

    بیشتر بخوانید »
  • سه روند کاری مهم در سال جدید

    بسپار/ایران پلیمر در سالی که گذشت، اصطلاحات جدیدی برای توصیف جریان‌‌‌های کاری معرفی شدند: حضور نمادین (Coffee Badging)، به معنای حضور کوتاه‌مدت در محل کار و صرفا خود را نشان دادن. ماندگاری بزرگ (The Great Stay)، درست برعکس استعفای بزرگ…

    بیشتر بخوانید »
  • رشد سازمان یا توسعه انسانی؟

    بسپار/ایران پلیمر در طول ۲۵سال گذشته، مدیران به طرفداران سرسخت یادگیری تبدیل شده‌‌‌اند و آن را یک ضرورت، تضمین شغلی و تنها منبع مزیت رقابتی می‌‌‌نامند. اشتیاقشان کاملا به جاست، چون امروزه توسعه مهارت و دانش و نگرش‌‌‌های جدید برای…

    بیشتر بخوانید »
  • ۱۰ راهکار افزایش بهره‏‏‌وری برای کارآفرینان

    بسپار/ایران پلیمر موفقیت از طریق سختکوشی و بهره بردن از تمام منابع موجود به دست می‏‏‌آید. بسیاری از کارآفرینان، موفقیت خود را ناشی از متمرکز ماندن بر کارها و برنامه‏‏‌های خود و به‏‏‌کارگیری بیشترین تلاش ممکن در هر موقعیتی می‏‏‌دانند.…

    بیشتر بخوانید »
  • درس‏‏‌های کوهنوردی برای هدایت سازمان

    بسپار/ایران پلیمر کوه‏‏‌ها معمولا نماد چالش‏‏‌هایی هستند که در حوزه کسب و کار و رهبری پیش می‏‏‌آیند. اما برای «ریک ریجوی»، کوهنوردی فقط یک نماد نیست، بلکه برآمده از تجربه عمیقش هم در حوزه مدیریت هیات‌مدیره‏‏‌ها و هم صعود به…

    بیشتر بخوانید »
  • به جای بازخورد، مشورت بخواهید

    بسپار/ایران پلیمر چرا آنها باید متوجه شوند؟ اگر درست وارد خیابان شوید، تابلوی آبی با فلش سفید رویش را می‌‌‌بینید که نشان می‌دهد راه را درست می‌‌‌روید. اما اگر تابلوی «ورود ممنوع» ابتدای خیابان را از دست بدهید، هیچ علامتی…

    بیشتر بخوانید »
  • اقتصاد چرخشی؛ فرصتی برای شرکت‌های کوچک

    بسپار/ایران پلیمر در قرن نوزدهم لندن، رودخانه تیمز به شدت آلوده شده بود. آلاینده‌‌‌ها شامل فاضلاب تصفیه‌نشده بود که باعث شیوع حصبه و وبا شد و جان هزاران نفر را گرفت. بخشی از آلودگی هم مربوط به قطران زغال‌‌‌سنگ بود.…

    بیشتر بخوانید »
  • به کدام پروژه چراغ سبز نشان دهید؟

    بسپار/ایران پلیمر  این یک سناریوی شایع در شرکت‌های سراسر جهان است: زمان بررسی سالانه پروژه‏‌های جدید پیشنهادی فرا رسیده و شما جزو کمیته تصمیم‌گیری هستید. لیست بلند بالایی از گزینه‏‌ها در مقابلتان قرار دارد. درباره بعضی از آنها می‌توانید با…

    بیشتر بخوانید »
  • برنده نوبل اقتصاد چه می گوید؟/ هوش مصنوعی؛ عامل بهره‏‏‌وری یا مخل آن؟

    بسپار/ ایران پلیمر دارون عجم‌‌‌اوغلو، استاد موسسه تکنولوژی ماساچوست (MIT) که به‌‌‌تازگی برنده جایزه نوبل اقتصاد شده است، نسبت به هوش مصنوعی بدبین است. او از این می‌‌‌ترسد که هوش‌مصنوعی صرفا نابرابری درآمدی را تشدید کند و تاثیر چندانی بر…

    بیشتر بخوانید »
  • وارد شدن ۸۰ درصد استارت‌آپ‌ها به دره مرگ

    بسپار/ایران پلیمر معاون توسعه نوآوری ناحیه نوآوری پردیس با بیان اینکه ۸۰ درصد از شرکت‌های استارت‌آپی که فعالیت خود را آغاز می‌کنند، شکست می‌خوردند، گفت: رویداد اینوتکس با شعار «همه بازیگران اکوسیستم نوآوری زیر یک سقف» تلاش دارد تا ریسک…

    بیشتر بخوانید »
  • مقاله ای برای آرمان گراها/ هر سال بهره‏‏‌وری خود را کمتر کنید!

    بسپار/ایران پلیمر چند سالی می‌‌‌شود که ابتدای هر سال جدید، برنامه‌‌‌ریزی یکسانی دارم که شاید حتی در ظاهر کاملا مغایر تصمیم‌‌‌های آرمان‌‌‌گرایانه‌‌‌ای باشد که همه می‌‌‌گیرند. اما همین یک تصمیم متفاوت دارد آرام و پیوسته مرا موفق‌‌‌تر می‌‌‌کند. آن تصمیم…

    بیشتر بخوانید »
  • کوچینگ برای تمام کارکنان در لینکدین

    بسپار/ایران پلیمر در محیط کاری رقابتی امروز، سازمان‌ها به دنبال راه‌‌‌هایی برای جذب و نگه‌داشت استعدادها و حفظ مشارکت کارکنان هستند و برای دستیابی به این هدف و پیش افتادن از رقبا، روش‌های گوناگونی را از جمله ارائه بسته‌‌‌های پاداش…

    بیشتر بخوانید »
دکمه بازگشت به بالا