مدیران

چگونه خستگی را از محل کار خود دور کنید؟

بسپار/ایران پلیمر می نویسد، آیا تاکنون برای شما پیش آمده که در محل کارتان به شدت احساس خستگی کنید و به‌طور پی در پی به ساعت‌تان نگاه کنید و انتظار پایان ساعت کاری را بکشید؛ چرا که دیگر انرژی کافی برای…

بیشتر بخوانید »

چگونه منافع کارمندان را با منافع شرکت همسو کنیم؟

بسپار می نویسد، در هر شرکتی، افرادی که بیشترین سرمایه‌گذاری را از نظر وقت و انرژی دارند، کارمندان آن شرکت هستند. نتیجه فعالیت این افراد است که در واقع ارزش شرکت و محصولات آن را معین می‌کند. بنابراین اگر یک شرکت…

بیشتر بخوانید »

چگونه کارمندان را تشویق به انجام وظایفی فراتر از نقش‌شان کنیم؟

بسپار می نویسد، هر روز کارمندان تصمیم می‌گیرند که آیا می‌خواهند برای مشارکت در موفقیت سازمان‌شان سنگ‌تمام بگذارند یا خیر. این تصمیم بسیار مهمی است؛ چرا که تحقیقات نشان می‌دهد زمانی که کارمندان می‌خواهند با کمک کردن به همکاران‌شان، داوطلب…

بیشتر بخوانید »

هشتمین مجمع عمومی عادی سالانه جامعه مدیران و متخصصین صنعت کفش ایران برگزار شد/ علی لشگری در صدر

بسپار می نویسد، روز دوشنبه (۲۰ شهریور) دوره هشتم انتخابات هیئت ‎مدیره جامعه مدیران و متخصصین صنعت کفش ایران در اتاق بازرگانی ایران با حضور نماینده وزارت کشور و معاونت امور تشکل های اتاق بازرگانی ایران برگزار شد و اعضای جدید…

بیشتر بخوانید »

کارکنان عامل کارآمدی و ناکارآمدی سازمان هستند

بسپار می نویسد، هنگامی که به موضوع اشتغال توجه کنیم‌، ‌می‌بینیم در بازار کار افراد با علاقه بسیاری برای پیوستن به سازمان‌های مختلف تلاش می‌کنند و به دنبال تحقق رویاهای کاری خود هستند و با شور و شوق فراوان کارشان را…

بیشتر بخوانید »

مدیران میانی موفق بر کمک به تیم‌ تمرکز می‌کنند نه خشنودی روسا

بسپار می نویسد، زمانی که اولین بار مدیر شدم- یک ترفیع غیرمنتظره خیلی زود پس از کسب یک شغل جدید- از اینکه نسبت به همتایانم ترفیع یافته بودم، احساس ناخوشایندی داشتم. هنوز تیم من در میانه یک پروژه پیچیده بود که…

بیشتر بخوانید »

کارآمدی یا کار زیاد؟ کدامیک؟!

بسپار می نویسد، برای مدیران این یک هدف عالی است که در کمترین زمان بیشترین کار را انجام دهند. اما یک مدیر کارآمد با توجه به سرعت بالای تغییرات، حجم زیاد کار و سیل ایمیل‌هایی که در حال افزایش هستند، باید…

بیشتر بخوانید »

یادگیری سازمانی راه رسیدن به مزیت رقابتی است!

بسپار می نویسد، سازمان‌ها قبلا در محیطی پایدار به سر می‌بردند و وقایع آینده تقریبا قابل پیش‌بینی بودند، به طوری که مدیران می‌توانستند در شرایط مطمئن برنامه‌ریزی کنند. اما امروز محیط به شدت در حال تغییر است. افزایش رقابت و پیچیدگی…

بیشتر بخوانید »

شماره یکصد و هفتاد و هشتم ماهنامه بسپار در نیمه تیرماه منتشر شد

ماهنامه بسپار به روال معمول در نیمه تیرماه منتشر و صبح امروز برای مشترکین ارسال شد. در این شماره علاوه بر گزارش های تحلیلی و جامع گفت وگویی خواندنی با یکی از مدیران پیشکسوت صنعت پلیمر و مصاحبه های تخصصی…

بیشتر بخوانید »

آیا افراد تحت مدیریت خود را به خوبی می‌شناسید

بسپار می نویسد، رهبر هر سازمان در هر اندازه‌ای تاثیر فوق‌العاده‌ای بر آن سازمان و بهره‌وری آن دارد. همه ما سازمان‌هایی را دیده‌ایم که قبلا دچار شکست شده‌اند و وقتی مدیر جدیدی مسوولیت آنها را برعهده می‌گیرد، به نحو چشمگیری پیشرفت…

بیشتر بخوانید »

وزرای دولت دوازدهم و شاخص های انتخاب را به اتاق بازرگانی ایران پیشنهاد کنید

بسپار می نویسد، اتاق بازرگانی ایران، به عنوان پارلمان بخش خصوصی در صدد جمع آوری شاخص های انتخاب وزرای دولت دوازدهم و مدیران واجد شرایط برای احراز این پست ها و انعکاس آن به دولت است.

بیشتر بخوانید »

داوود خادمی، مدیرعامل شرکت آریانام: می توانیم بازار کشورهای اطراف را تصاحب کنیم!

بسپار - در اولین تماس تلفنی برای تعیین قرار مصاحبه، مهندس خادمی پس از اطلاع از موضوع پرونده فرصتی برای بررسی بیشتر تقاضا کرد تا با اطلاعات دقیق­ تری صحبت کند. برای همین تعجبی نداشت که در جلسه حضوری وی از…

بیشتر بخوانید »

چرا بعضی از مدیران هیچ‌گاه وقت کم نمی‌آورند؟

بسپار می نویسد، ساعت 8 غروب است و مری همچنان در محل کارش حضور دارد و در حال انجام کارهای عقب‌ افتاده‌اش است، درحالی‌که سایر مدیران همکار او ساعت‌ها است که کارهایشان را انجام داده و به خانه‌هایشان رفته‌اند.

بیشتر بخوانید »

به همکاران کمک کنید تا روزی مدیر بزرگی شوید

بسپار می نویسد، تجربه نشان داده که مدیران رده‌های پایین و کارمندانی که در محل کار به همکاران خود کمک می‌کنند و گرهی از کار آنها باز می‌کنند، در آینده به مدیران بزرگ و موفقی تبدیل خواهند شد که نردبان…

بیشتر بخوانید »

سازمان صنایع کوچک با بانکها برای اخذ تسهیلات بیشتر برای صنایع رایزنی می کند

بسپار می نویسد، مدیرعامل سازمان صنایع کوچک و شهرکهای صنعتی ایران از آغاز رایزنی با هدف اخذ تسهیلات بیشتر برای صنایع کوچک و متوسط خبر داد و افزود: مذاکرات و توافق هایی با بانکها انجام شده تا برای رفع مشکلات نقدینگی…

بیشتر بخوانید »